Rejestracja umów o pracę (10-03-2011)

Czy to prawda, że umowy o pracę są rejestrowane?

Tak. Ale, nie wszystkie. Osoba fizyczna - przedsiębiorca zawierając umowę o pracę z pracownikami powinien, w terminie 7 dni od dnia faktycznego przystąpienia do pracy pracownika, dokonać rejestracji, umowy o pracę (zawartej w formie pisemnej,) w państwowej służbie zatrudnienia w miejscu własnego zamieszkania, wg zasad przewidzianych prawem.

Zapisy o rejestracji , jak również zdjęcia z rejestracji umowy o pracę dają prawo prywatnemu przedsiębiorcy do wnoszenia zapisów do książki zatrudnienia pracownika o przyjęciu i zwolnieniu go do/z pracy, potwierdzając wpis osobistym podpisem i pieczątką urzędnika organu zatrudnienia.

Naruszenie zasad rejestracji umowy o pracę podlega karze administracyjnej, w formie grzywny w wysokości od 15 do 50 nieopodatkowanych minimalnych dochodów osób fizycznych ( od 255 do 850 hrywien).